スタッフの皆さんについて

ブログ担当の山之内です。

こんにちは。 寒い日が続きますね。

さて、今週は、紅谷事務所の女性の方々について書いていこうと思います。

紅谷事務所では、お子様をお持ちの女性の方が多く働いておられます。皆様大変優秀で、教わることばかりでございます。

お子様をお持ちだと、時間的な制約があったり、キャリアが途絶えたり、一度職を離れると再就職が難しい現状があるとよく聞きます。そのようなことを経験された女性の方も多いのでは?これは非常にもったいないです。私が見てきた限り、どこの職場においてもお子様をお持ちの女性の方は、大変優秀な方ばかりです。お世辞ではなくほんとにそう思います。いやーもったいない。

紅谷事務所の方針

では、紅谷事務所はどうしているのか。

 紅谷事務所では、お子様をお持ちの女性の方を積極的に採用しています。

 それはなぜなのか?

先生にお尋ねすると、一つは、私と同じようにお子様をお持ちの女性の方は大変優秀だと気づいておられました。

もう一つは、「世の中の半分は女性なのに、女性の気持ちの分からない法律家が成功すると思うかい?」と言われました。

「なるほどー」その通りです。女性のいない事務所で女性のお客様が相談をしに行って、その人の心のうちが分かりますかね?私はそうは思いません。おじさんは、おじさんのことしかわかりませんよね。普段から職場で女性と接しているからこそ、女性のお客様の心持がわかるというものです。いやー先生はわかってらっしゃる。

ということで、紅谷事務所は、積極的にお子様をお持ちの女性の方を採用しています。結構人気も高いんですけどね。

世の中のあらゆる職場がそのことに気づいて、お子様をお持ちの女性の方を採用することがビジネスチャンスだと気づいてくれたらいいのになぁと思う、おじさん山之内でした。

困ったときはお気軽に、

いつも貴方のそばにいます。

行政書士 紅谷 弘二

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